Nachhaltigkeit




Nachhaltigkeit

Das Thema Nachhaltigkeit ist uns wichtig. Die drei Säulen der Nachhaltigkeit – ökologisch, ökonomisch und sozial – spiegeln sich in unserem Denken und Handeln.

 

Ökologisch

Unser Ehrgeiz gilt der ständigen Optimierung unserer Systeme in Bezug auf Energieeffizienz und die Einsparung von Primärenergie. Hierfür tun wir viel, mit überdurchschnittlichen Investitionen in Forschung und Entwicklung und mit der Einbindung von Hochschulen und unabhängigen Prüfinstituten. Wir sind stolz, in unseren Projekten bis zu 70 % Energieeinsparungen erreicht zu haben. Energieeffizienz und Nachhaltigkeit fördern wir auch bei unseren Kunden. Mit unserer Umwelturkunde machen wir Einsparungen sichtbar und vermitteln so Anerkennung für die erreichte CO2-Einsparung.

Ökonomisch

Unsere Systeme haben eine lange Lebensdauer. Als Qualitätsanbieter ist uns nicht der schnelle Umsatz, sondern die nachhaltige Lösung für unseren Kunden wichtig. Mit unserer Ersatzteilgarantie sorgen wir dafür, dass der Betrieb unserer Anlagen auch nach 15 Jahren Einsatzzeit noch einwandfrei möglich ist.

Sozial

Als inhabergeführtes Familienunternehmen sind wir darauf bedacht, den Fortbestand und das Wachstum unseres Unternehmens auf Dauer zu sichern. Dieses Ziel steht bei allen unternehmerischen Entscheidungen im Vordergrund. Unsere Perspektive ist immer die vorausschauende Weitsicht, nicht der kurzfristige Abschluss. Dabei können wir durch kurze Wege und eine klare Unternehmensstruktur flexibel und schnell auf die wirtschaftlichen Entwicklungen reagieren. So ist es uns beispielsweise gelungen, trotz spürbarer Auswirkungen der globalen Finanzkrise unseren kompletten Mitarbeiterstamm weiter zu beschäftigen. Wir fühlen uns verantwortlich für unsere Mitarbeiter und pflegen einen offenen und kooperativen Führungsstil. Durch Teilzeitangebote und flexible Arbeitszeiten ermöglichen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit Teambuilding-Maßnahmen und Weiterbildungsangeboten fördern wir Teamgeist, soziale Kompetenz und fachliches Know-How unserer Mitarbeiter.